04/02/2015 | El passat mes de desembre, l’associació Kilalia i Setem va organitzar un curs sobre metodologies participatives per a la transformació social. Va ser un curs on es donaven pautes per tal de poder aplicar metodologies participatives en els processos grupals que millorin la comunicació, l’apropiació i l’apoderament de les persones i dels grups.

Va ser un curs on es va coincidir amb diferents professionals que es dediquen a la dinamització de grups, fet que va permetre compartir eines, preocupacions i maneres de fer enfocades a millorar la gestió que fem en la nostra feina diària alhora de gestionar grups. Per tant, es convidava als participants a reflexionar en relació a: com aconseguir un clima de confiança, comunicació i connexió amb el grup? Com mantenir la participació, la motivació i el compromís? Com gestionar els conflictes per generar canvis constructius? Com accedir a la saviesa col·lectiva per crear camins innovadors?

En definitiva, es tractava d’una formació destinada a crear debat i consciència de la necessitat de cuidar el procés i de transgredir en l’impuls de processos participatius. Aquests son eines pel canvi però sempre i quan siguin espais de confiança, i on tots construïm de forma col·lectiva.